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`당·비·휴’ 3조1교대 근무 전면시행 목소리 – 충청타임즈
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3 조 1 교대
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2교대, 3교대, 4교대? 근무 형태 및 근무표 총정리!
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소방공무원 ‘3조1교대’ 근무체계 변경 성사할까 < 노사관계 < 노동 < 기사본문 - 매일노동뉴스
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소방관 24시간 근무하고 이틀 쉬는 3조1교대로 근무 전환 추진 | jobsN : 네이버 포스트
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3조1교대 근무체계 거부, 노조 문전박대…제주소방 왜 이러나 < 메인탑 < 현장투쟁 < 산별/지역 < 기사본문 - 노동과세계
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`당·비·휴’ 3조1교대 근무 전면시행 목소리
충북 소방노조, 현 근무체계 개선 요구
현장애로 외면 소방본부장 파면 촉구도
충북 소방 노조가 시범 운영중인 당번, 비번, 휴무 3조 1교대 근무의 전면시행을 촉구하고 나섰다. 특히 이같은 근무체계 개선을 외면하는 장거래 충북소방본부장의 파면을 요구했다.
전국공무원노동조합 충북소방지부는 17일 청주시 청원구 사천동 충북소방본부 통합청사 앞에서 집회를 열고 “현장 소방공무원의 염원인 3조 1교대(당·비·휴) 근무 전면 시행을 10년 넘게 요구하고 있지만 장 충북소방본부장은 노조 면담을 거부한 채 현장의 목소리를 묵살하고 있다”고 주장했다. 이어 “현재 시행 중인 3조 2교대 주·야간 근무 체계는 소방공무원의 신체 리듬을 파괴하고 긴 시간 근무 시 피로도가 누적돼 오류 발생 확률을 2배 증가시킨다는 다수의 연구 결과가 있다”며 “직원 설문조사 결과에서도 80%가 넘는 직원이 당·비·휴 근무를 원하고 있다”고 강조했다.
노조원들은 “충북소방본부장은 이를 외면하지 말고 노조와의 정책협의회에 적극적으로 나서야 한다”고 덧붙였다.
이에 대해 충북소방본부는 지난 16일부터 도내 소방출동부서 70개소중 93%인 65개소에 대해 3조1교대 근무를 도입해 시행하고 있다고 밝혔다. 또 업무부담이 큰 12개소 중 5개소는 기존 근무방식인 3조 2교대를 유지하되 7개소는 3조1교대가 적합한지 석달간 시범운영한다고 설명했다.
한편 노조에 따르면 그동안 일부 소방관서는 3주(21일)간격으로 패턴이 바뀌는 근무 체계로 운영돼 왔다. 이 체계는 일주일은 주간 근무, 나머지 2주일은 `야간 근무+익일 비번 대기+오후 출근’하는 형태다. 비번 대기시 긴급 상황이 발생하거나 훈련 일정이 있으면 동원된다.
노조가 요구하는 3조 1교대 근무체계는 24시간 근무를 한 뒤 이틀 연속 쉬는 형태다.
/이주현기자
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2교대, 3교대, 4교대? 근무 형태 및 근무표 총정리!
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크게는 소방서나 경찰서와 병원, 작게는 PC방이나 편의점에서 이루어지는 교대 근무제는 24시간 운영이 필요한 업종에서 많이 보이는데요. 특히 공휴일이나 주말에도 운영이 유지되어야만 하는 업종이라면, 대다수가 교대 근무제 형태를 따르고 있죠.
그런데 교대 근무제는 형태가 단순한 일근과 달리 종류가 많고 복잡 한데요. 실제 N조 N교대로 구성되기 때문에 경우의 수가 상당히 많습니다. 따라서 교대 근무제를 처음 접하시는 분들이라면 근무 패턴을 이해하는데 어려움을 겪으시는데요.
그래서 오늘은 이런 분들을 위해 여러가지 형태의 교대 근무제를 예시로 소개해드리고자 합니다. 앞서 말씀드린 것처럼 교대 근무제의 형태가 너무 많아 모두를 소개해드릴 수는 없겠으나, 최대한 많은 내용을 넣고자 노력하였으니 천천히 읽어보시길 바라겠습니다.
1. 2조 1교대
2조 1교대의 가장 보편적인 형태는 A조가 24시간을 근무하면, B조가 24시간을 근무하는 것인데요. 따라서 근무자 입장에서는 이틀에 한 번씩 출근하는 꼴이 되죠. 다만 하루에 꼭 24시간을 근무해야 되는 것이 아닐 수도 있는데요. 만일 하루에 8시간만 근무해도 되는 업종이라면, A조가 첫 번째날 8시간을 근무하고 B조가 두 번째날 8시간을 근무하는 형태가 되겠습니다.
일차 A조 B조 1 근무 휴일 2 휴일 근무 3 근무 휴일 4 휴일 근무
2. 2조 2교대
일반적으로 2조 2교대는 휴일이 필요한 업종에 많이 활용되는데요. A조가 오전에 근무한다면, B조가 오후에 근무하는 형태를 가지고 있습니다. 물론 일주일이나 한 달 뒤에는 A조가 오후에 근무하고, B조가 오전에 근무하는 형태로 바뀌는데요. 다만, 출퇴근 시간은 회사에 따라 다르니, 참고하시길 바랍니다.
일차 A조 B조 1-5 오전 오후 6-7 휴일 휴일 8-12 오후 오전 13-14 휴일 휴일
3. 3조 1교대
3조 1교대는 2조 1교대보다 좀 더 근로자의 복지를 위한 근무 형태인데요. 일반적으로 24시간 동안 근무가 필요한 업종에 많이 활용됩니다. 3조 1교대는 근무가 있을 때는 상당히 피곤하지만, 하루만 일하면 이틀 동안 쉬는 만큼 비교적 피로도가 낮은 형태라 할 수 있겠네요.
일차 A조 B조 C조 1 근무 비번 휴식 2 비번 휴식 근무 3 휴식 근무 비번
4. 3조 2교대
3조 2교대는 휴일에 근무할 조가 부족한 2조 2교대를 보완한 형태인데요. 때문에 회사 입장에서는 24시간 내내 휴일 없는 운영이 가능해집니다. 다만, 3조 2교대는 다른 근무와 달리 다양한 형태를 가지고 있는데요. 따라서 같은 3조 2교대라도 회사의 특성에 맞춰 운영되니 참고하시면 좋겠습니다. 이 글에서는 대표적인 두 가지 형태만 소개하도록 하겠습니다.
일차 A조 B조 C조 1-2 주간 야간 휴무 3-4 야간 휴무 주간 5-6 휴무 주간 야간
일차 A조 B조 C조 1-7 주간 야/비 야/비 8-14 야/비 야/비 주간 15-21 야/비 주간 야/비
5. 3조 3교대
3조 3교대는 간호사의 근무 형태로 가장 많이 활용되는데요. 3조 3교대 근무 자체로는 휴일이 발생하지 않지만, 다른 근무 형태와 섞어 활용하거나 패턴을 변형하면 연중 무휴 근무가 가능해집니다. 다만 변형 패턴이 사용될 경우, 근로자의 피로도가 상당히 높아지는 편인데요. 이것은 아무래도 근무 형태가 불규칙적이기 때문에 나타나는 것이죠. 실제로 많은 간호사 분들이 퇴사나 이직을 고려하는 이유가 3조 3교대 때문이라고 하니, 참고하시면 좋겠네요.
일차 A조 B조 C조 1-5 오전 오후 야간 6-7 휴무 휴무 휴무 8-12 오후 야간 오전 13-14 휴무 휴무 휴무 15-19 야간 오전 오후 20-21 휴무 휴무 휴무
6. 4조 2교대
4조 2교대는 근로자 입장에서 다른 근무에 비해 비교적 피로감이 낮은 형태인데요. 비번 근무가 포함되어 있더라도, 이틀 근무 후 이틀의 휴식이 보장되기 때문이죠. 게다가 주간 근무 퇴근 이후 야간 근무 출근 전까지 활용할 수 있는 시간이 길다는 것도 장점이죠. 다만 타 근무에 비해 패턴이 바뀌는 주기가 빠르므로, 건강 관리에 좀 더 유의하실 필요가 있습니다.
일차 A조 B조 C조 D조 1 주간 야간 비번 휴무 2 야간 비번 휴무 주간 3 비번 휴무 주간 야간 4 휴무 주간 야간 비번
7. 4조 3교대
4조 3교대는 근로기준법에서 추천할 정도로 친근로자적인 성격을 가진 근무 형태인데요. 이 때문에 중소 기업보다 좀 더 여유가 있는 대기업 및 공기업에서 많이 활용되는 편입니다. 다만 친근로자적 성격을 띄는 만큼, 실질적으로 일하는 시간이 다른 근무 형태에 비해 적은 편인데요. 이로 인해, 근로자 실수령액이 낮은 편이니 참고하시길 바랍니다.
일차 A조 B조 C조 D조 1 오전 오후 야간 휴무 2 오후 야간 휴무 오전 3 야간 휴무 오전 오후 4 휴무 오전 오후 야간
8. 5조 3교대
5조 3교대는 근로자의 피로도가 낮은 4조 3교대보다 한 단계 더 진화한 형태인데요. 다양한 종류를 가지고 있지만, 대체적으로 모든 종류가 친근로자적인 성격을 가지고 있습니다. 때문에 복지 국가가 많은 북유럽에서 많이 사용되는 형태인데요. 다만 일부 5조 3교대의 경우, 야간이나 오후 근무가 연속되어 오히려 다른 근무 형태에 비해 더 힘들 수 있으니 참고하시길 바라겠습니다.
일차 A조 B조 C조 D조 E조 1-2 오전 휴무 오후 휴무 야간 3-4 야간 오전 휴무 오후 휴무 5-6 휴무 야간 오전 휴무 오후 7-8 오후 휴무 야간 오전 휴무 9-10 휴무 오후 휴무 야간 오전
오늘은 다양한 교대 근무 형태에 대해서 알아보았는데요. 사실 교대 근무는 회사의 입장에 맞춰 변형되는 경우가 많기 때문에 형태를 정의하기가 어렵습니다. 그럼에도 불구하고, 교대 근무 회사에 취업을 준비하고 있거나 실제 교대 근무를 하고 계시는 분이라면 한 번 쯤 기본적인 교대 근무 형태를 알아보실 필요가 있는데요.
이는 교대 근무가 일근에 비해 건강을 해칠 확률이 높으니, 본격적으로 근무하기 전 자신에게 맞는 형태인지 판단하기 위해서죠. 실제 어렵게 취업을 이뤄내신 분들도 교대 근무가 몸에 맞지 않아 포기하는 경우가 많으니까요.
소방공무원 ‘3조1교대’ 근무체계 변경 성사할까
소방공무원의 근무체계를 변경하기 위한 노사협의가 본격화한다.
14일 공무원연맹 소방노조(위원장 홍순탁)는 지난 11일 소방청과 정책협의회에서 3조1교대로 근무체계를 변경하자는 제안을 했다고 밝혔다.
소방공무원 대부분은 3조2교대로 일한다. 주간·야간근무와 비번으로 이어지는 순환근무를 한다. 근무시간이 매우 불규칙하게 변하는 데다, 보강근무 상황이 발생하면 업무 외 시간에도 일하는 경우가 잦다. 김태원 노조 수석부위원장은 “지난해 소방청에서 소방관 3만5천391명을 대상으로 교대근무체계 만족도 및 선호도를 조사했더니 응답자의 88.5%가 3조1교대 변경을 희망하는 것으로 나왔다”며 “24시간당직·비번·휴가(당비휴)로 변경하거나 4조2교대 근무를 희망하는 현장 요구가 많다”고 설명했다.
노조는 올해 소방청과 정책협의회에서 근무체계 개선을 확답받겠다는 계획이다. 지난 11일 1차 협의회 자리에서 정식으로 요구했다. 이 밖에도 소방차 긴급출동시 과태료 면제와 구조활동용 방호복 제작, 내·외근자 동일한 초과근무 인정 등을 주문했다.
소방청은 노조의 요구안 대부분에 긍정적인 입장을 나타냈다. 교대제 근무체계 개선방안을 마련해 이른 시일 내 확정하자고 밝혔다. 피복구매는 업체를 복지몰에 등록해 직원들이 선택해 구매할 수 있도록 추진한다. 그 밖에 노조의 요구는 정책협의회를 지속 운영하면서 접점을 찾기로 했다.
홍순탁 위원장은 “지난 1월 이흥교 소방청장과 간담회를 한 자리에서 소방공무원 근무여건 개선을 위한 노사 정기적 간담회 개최를 요구했다”며 “앞으로 1년간 정책협의회를 정기적으로 열어 좋은 결과를 도출해 나가려 한다”고 전했다.
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